PMO | Agile | Projectbeheersing
Vacature
WIN Traineeship
Is dit iets voor jou?
Wil je project en change organisaties helpen verbeteren?
Bij WIN is er échte aandacht voor ontwikkeling en werken experts binnen de vakgebieden PMO, Projectbeheersing en Agile.
Lees hieronder meer of solliciteer direct!
Wij bieden
Ontwikkeling
Ontwikkelprogramma gericht op vakinhoudelijke groei en verdieping.
Mobiliteit
Mobiliteitsbudget of leaseauto.
Salaris
Salarisschaal € 2.750 – € 3.600. Afhankelijk van jouw ervaring, kennis en ontwikkelpotentieel werken we samen naar een meest passende waardering voor jouw inzet.
Opleidingsbudget
Ruim opleidingsbudget zonder terugbetalingsverplichtingen.
Diverse bonusregelingen
Samen leren en groeien
Bij WIN bouwen we aan de organisaties van morgen door samen te groeien!
Samen groeien doen we ook in jouw Traineeship bij WIN. Je maakt kennis met ons werk als dienstverlener voor project en change organisaties en ontwikkelt je in het vakgebied. Je wordt hierbij begeleid door een ervaren WINner.
We zorgen dat je fijn aan boord komt en goed voorbereid aan de slag kan. Je werkt aan verschillende klantopdrachten en leert doormiddel van trainingen, begeleiding van onze coaches en klantcases meer over projectmanagement, verandermanagement, Agile en projectmatig werken.
WIN Labday
Werken en leren doen we bij WIN graag samen vanuit allerlei activiteiten. We komen bijvoorbeeld maandelijks op vrijdag samen op kantoor voor de WIN Labday. De Labday geeft ons ruimte om te verbinden en elkaar weer te ontmoeten. We volgend diverse workshops, welke regelmatig ontwikkeld en/of georganiseerd zijn door collega WINners. Ook nodigen we opdrachtgevers en andere externe relaties uit om kennis te delen over een specifiek onderwerp in project en changemanagement. Zo biedt de Labday dus ook een snelle leercurve voor jou vanuit jouw Traineeship. De Labday sluiten we gezellig af met een borrel om het weekend in te luiden.
Je start jouw Traineeship met een brede ontwikkeling waardoor je een richting in het vakgebied kan kiezen die het best bij je ambities past. Dit doe je samen met een Careercoach van WIN. De Careercoach helpt je bij het opstellen van jouw ontwikkelplan. Om de 6 weken wordt er vanuit een coachingsgesprek stil gestaan bij jouw ontwikkeling en groei. Je kunt in dit gesprek samen met jouw coach bespreken tegen welke uitdagingen je aanloopt en reflecteren op gedrag en inhoud. Zo wordt je ondersteund in je ontwikkeling en vergroot dit je mogelijkheden.
WIN Labday
Werken en leren doen we bij WIN graag samen vanuit allerlei activiteiten. We komen bijvoorbeeld maandelijks op vrijdag samen op kantoor voor de WIN Labday. De Labday geeft ons ruimte om te verbinden en elkaar weer te ontmoeten. We volgend diverse workshops, welke regelmatig ontwikkeld en/of georganiseerd zijn door collega WINners. Ook nodigen we opdrachtgevers en andere externe relaties uit om kennis te delen over een specifiek onderwerp in project en changemanagement. Zo biedt de Labday dus ook een snelle leercurve voor jou vanuit jouw Traineeship. De Labday sluiten we gezellig af met een borrel om het weekend in te luiden.
Je start jouw Traineeship met een brede ontwikkeling waardoor je een richting in het vakgebied kan kiezen die het best bij je ambities past. Dit doe je samen met een Careercoach van WIN. De Careercoach helpt je bij het opstellen van jouw ontwikkelplan. Om de 6 weken wordt er vanuit een coachingsgesprek stil gestaan bij jouw ontwikkeling en groei. Je kunt in dit gesprek samen met jouw coach bespreken tegen welke uitdagingen je aanloopt en reflecteren op gedrag en inhoud. Zo wordt je ondersteund in je ontwikkeling en vergroot dit je mogelijkheden.
Wat ga je doen?
Je doet ervaring op binnen Agile teams, projecten, programma’s of portfolio’s bij interessante opdrachtgevers. Zo werk je bijvoorbeeld aan grote infrastructurele projecten in de Projectbeheersing, ondersteun je organisaties in de transitie naar Agile werken, help je mee bij het inrichten van een PMO office, of zorg je voor overzicht over de projecten op portfolioniveau. Het specifieke werk en de branches kunnen afhankelijk van je affiniteit verschillen, maar je richt je altijd op het creëren van grip en voorspelbaarheid en het vergroten van wendbaarheid en realisatiekracht voor onze opdrachtgevers.
Ook voor de ontwikkeling van WIN zelf is er genoeg te doen. Twee keer per jaar plannen we onze eigen interne projecten en werkzaamheden vooruit op een strategiedag. Vanuit jouw Traineeship werk je dus ook mee aan bijvoorbeeld interne verbeterprojecten, of organiseer je de jaarlijkse Workation. Er is van alles mogelijk!
Jij brengt mee
Over jou
Je hebt enige projectmatige werkervaring.
Ervaring
Werkervaring in PMO, PB en/of Agile rollen.
Diploma
Een bachelor en/of master diploma.
Taalvaardigheden
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.
Werken bij win
We werken bij WIN vanuit verschillende flexibele werklocaties door heel Nederland. Ons hoofdverblijf is in Utrecht. We zijn georganiseerd in 3 practices: PMO, Projectbeheersing en Agile.
Jouw groeipad bij WIN is afhankelijk van jouw interesse, inzet en ontwikkeling. We kennen 4 interne functies; Talent, Professional, Consultant en Senior Consultant.
Vanuit elke functie werk en leer je samen met WINners uit de verschillende practices. Elke WINner volgt een ontwikkelprogramma. Jouw persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling geven we in dit ontwikkelprogramma graag de ruimte en aandacht die het nodig heeft. Als Talent verken je de verschillende ontwikkelmogelijkheden om in de toekomst je richting te kiezen.
Talent
Professional
Consultant
Sr. Consultant
Team
Maak kennis met jouw team
Waarom ben je bij WIN komen werken?
Toen ik met WIN in gesprek raakte werd ik uitgenodigd om een kijkje te komen nemen bij een interne WIN-dag. Ik ben op de uitnodiging ingegaan en heb een deel van de dag meegekeken. De vriendelijke en warme sfeer die er hing heeft bij mij een hele goede indruk achter gelaten. Dit in combinatie met mijn interesse in detachering en de mogelijkheid om bij verschillende bedrijven ervaring op te doen heeft mij doen besluiten om voor WIN als werkgever te kiezen.
Wat was je vorige baan?
Projectsecretaris bij het UMC Utrecht op de afdeling bouw, beheer en inrichting. Deze afdeling is verantwoordelijk voor alle ver- en nieuwbouwprojecten binnen het UMC Utrecht. In deze functie heb ik verschillende projectleiders ondersteund.
Wat doe je nog meer?
In de zomer ben ik vaak te vinden op een festivalterrein, terras of op de wielrenfiets. Hiernaast fitness ik graag, houd ik van koken/eten en ben ik altijd in voor een spontaan uitje.
Waarom ben je bij WIN komen werken?
Waarom ik uiteindelijk bij WIN ben komen werken is voornamelijk door het goede gevoel die ik kreeg tijdens de twee gesprekken. Daarnaast sprak het mij ook heel erg aan dat zij heel erg voor de ontwikkeling staan voor hun werknemers. Ook dat je met alle werknemers elke derde vrijdag van de maand met z’n alle bij elkaar komt voor en dan een training kreeg of aan een klantcase werkt sprak mij ook erg aan.
Wat was je vorige baan?
Voordat ik bij WIN kwam werken, werkte ik bij Randstad als PMO van vijf IT-architecten.
Wat doe je nog meer?
In mijn vrije tijd speel ik hockey bij HC AMVJ. Hier speel ik met vriendinnen in een heel gezellig team waar we allemaal lekker fanatiek zijn. Daarnaast vind ik het ook super lekker om goed uiteten te gaan, lekker te borrelen en vind ik het heerlijk om in de een leuke festivalletje te pakken. Maar een avondje lekker op de bank met een goede film of serie kan ik ook erg van genieten.
Waarom ben je bij WIN komen werken?
Ik zocht een werkgever waar ik naast werk mijzelf verder kon ontwikkelen, WIN biedt daarin een mooie combinatie van werk en het WIN Mastery Program. Daarnaast word je via WIN projectmatig gedetacheerd, wat de mogelijkheid biedt om verschillende soorten bedrijven en industrieën te leren kennen. Verder was het vanaf het eerste moment duidelijk dat bij WIN de werknemers centraal staan, persoonlijke en professionele ontwikkeling wordt gestimuleerd en er hangt een fijne sfeer binnen het bedrijf.
Wat was je vorige baan?
Ik ben bij WIN binnengekomen na het afronden van mijn master.
Wat doe je nog meer?
Zelf ben ik een actieve sporter, zeker in de vechtsport, een bierambassadeur en een enorme plantenliefhebber.
Waarom ben je bij WIN komen werken?
Er was direct een klik tijdens de kennismakingsgesprekken tussen mij en WINners. Er heerst een hele vertrouwelijke en warme sfeer bij WIN en dat spreekt mij erg aan.
Wat was je vorige baan?
Projectsecretaris bij het UMC Utrecht op de afdeling Gebouw, Beheer en Inrichting. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de verhuizingen en verbouwprojecten in het ziekenhuis. Ik heb twee projectleiders ondersteund en met vijf projecten meegelopen.
Wat doe je nog meer?
Ik houd van reizen en gezelligheid. Niets is fijner als een cocktail drinken op het terras in het zonnetje met een prachtig uitzicht.
Jouw stappen naar deze baan
Kennismakingsgesprek
Vakinhoudelijk gesprek
